La población de Europa ha alcanzado un máximo de 460 millones y se espera que siga disminuyendo hacia finales de siglo, volviendo al nivel de los años setenta. … Tenemos 398 millones de habitantes. La diferencia es que para entonces un tercio de los europeos tendrá más de 65 años. El tercer informe sobre el cambio demográficoPublicado por la Comisión Europea y elaborado por el Centro Común de Investigación, Demographic Evolution analiza el impacto de la evolución demográfica en la economía, la competitividad, la innovación, la cohesión social e incluso el desarrollo sostenible. Con este informe, la Comisión Europea anima a los estados miembros a prepararse para esta transición en términos de economía, salud y vivienda.
El panorama muestra claramente que avanzamos hacia una sociedad envejecida y con bajas tasas de natalidad, lo que se traducirá en una menor población activa, provocando graves problemas no sólo para el mercado laboral, sino también para el sistema sanitario, la asistencia social y las finanzas públicas. La Comisaria de la UE para el Mediterráneo, Dubravka Suica, presentó el informe pero descartó muchas preguntas sobre lo que estaba sucediendo en países como España, recomendando en general que centrarse en una “migración bien gestionada” “puede ser una parte importante de la solución al llevar a los trabajadores a donde más se necesitan”.
El informe predice que la población actual de 450,6 millones aumentará a 445 millones en 2050 y a 398,8 millones en 2100. Aunque la población de Europa ha seguido creciendo en las últimas décadas, la tasa de crecimiento se ha ido desacelerando. desacelerar De forma cada vez más sensible. Por ejemplo, si en la década de 1960 la población crecía a un ritmo de 3 millones de personas por año, medio siglo después, en la década de 2020, estaría sumando sólo 600.000 residentes por año.
“A medida que las tasas de fertilidad disminuyen, la inmigración se ha convertido en un importante motor del cambio demográfico, compensando los efectos negativos del envejecimiento de la población y la reducción de la fuerza laboral”, dice el informe, aunque esto no representa una solución permanente ya que también se cree que los niveles de fertilidad de los inmigrantes tienden a converger con el tiempo con los de los países de acogida.
Mientras tanto, los expertos estiman que la esperanza de vida al nacer ha alcanzado ya los 81,5 años, debido en gran medida a las mejoras en la atención sanitaria, los niveles de vida y las condiciones sociales. El estudio también estima que para 2100 las mujeres podrán tener más de 90 años y los hombres más de 86 años. A su vez, a partir de 2050 casi un tercio de los habitantes de la UE (30%) tendrán 65 años o más, frente a uno de cada cinco (20%) en la actualidad. Cantidad estimada Personas mayores que necesitan apoyo Para 2070, la población aumentará de 36 millones a 48 millones y la proporción de personas mayores de 80 años se duplicará.
Desafíos para la economía
La Comisión reconoce que esta tendencia plantea importantes desafíos para la economía europea, incluida la escasez de mano de obra, una presión cada vez mayor sobre los presupuestos públicos, sistemas de salud, educación y formación sobrecargados y desequilibrios crecientes entre las zonas urbanas y rurales. Por ahora, Bruselas sólo puede felicitarse por el crecimiento de las convocatorias “Economía de longevidad” o “Economía plateada”, Está creando nuevos mercados para productos, servicios e innovaciones diseñados específicamente para personas mayores.
“Estamos viviendo vidas más largas y saludables que nunca, lo cual es uno de nuestros mayores logros. Pero los cambios demográficos están transformando nuestras sociedades, nuestras economías y nuestros mercados laborales”, declaró el Comisario Sika. “Debemos actuar ahora para convertir este cambio en una oportunidad”.
La UE insiste en que todos los países deben aumentar la productividad y reducir el desempleo para compensar el impacto de la reducción de la fuerza laboral. Para ello, recomienda desarrollar políticas de formación y adaptación que permitan a los jóvenes sin cualificación acceder al mercado laboral y a los adultos retrasar su edad de jubilación en condiciones más favorables. También está prevista financiación en el próximo presupuesto para promover el acceso de los jóvenes a la vivienda para facilitar la formación de familias.
Italia es probablemente uno de los países con los cambios demográficos más rápidos. Ahora Italia ya es el país con mayor media de edad Entre los países de la UE, la edad es de 47 años y llegará a 49,1 en 2050, muy por encima de la media esperada en toda la UE (estimada en 44,9), mientras que Irlanda es aún más larga, con 39,6, y seguirá siendo el país más joven. Italia sigue siendo uno de los estados miembros de la UE con la tasa de natalidad más baja, con poco más de 1,1 hijos por mujer, detrás de Letonia, Estonia, España, Polonia, Lituania y Malta. Al mismo tiempo, los italianos también se encuentran entre los más longevos de Europa continental, con una esperanza de vida que ocupa el tercer lugar en la UE después de España y Suecia, con aproximadamente 85 años para las mujeres y 81 años para los hombres.
Caen las tasas de natalidad, aumentan las edades
El creciente envejecimiento también es causado por una caída significativa en las tasas de natalidad, lo que significa que la población en edad de trabajar se está reduciendo. El comité analiza formas de mitigar el problema. “Inmigración Calificada” “Esto ya está desempeñando un papel importante para ayudar a aliviar la escasez de mano de obra”. Al mismo tiempo, alrededor del 20% de la población en edad de trabajar está fuera del mercado laboral (de los cuales el 30% son mujeres), mientras que 8 millones de jóvenes nacidos en Europa no estudian, trabajan ni reciben formación.
Por ello, aunque el informe también sugiere que la migración cualificada, que atrae talento de fuera de la UE, “puede impulsar sectores clave, mejorar la innovación y ayudar a mitigar el impacto del envejecimiento de la población”. Sin embargo, señaló que “si bien esta fórmula podría aliviar la presión demográfica, la prioridad debe seguir siendo la formación continua y el reciclaje profesional de las personas que ya viven en la UE”.
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