Un tribunal determinó que el exjefe del operador de casinos Star incumplió sus deberes corporativos al supervisar una cultura “disfuncional y poco ética” que ocultaba información clave sobre posibles riesgos criminales.
En un fallo clave del jueves, el Tribunal Federal dijo que el ex jefe de Star, Matthias Bekier, no transmitió detalles sobre el comportamiento sospechoso de los empleados de los operadores de viajes chinos en 2018 y 2019.
Esto incluyó la entrega de dinero al mostrador de servicio en bolsas refrigeradoras azules y empleados escondidos debajo de mantas para permanecer fuera de la vista de las cámaras de vigilancia.
Bekier debería haber sugerido rescindir el contrato con Suncity, pero no lo hizo, escribió el juez Michael Lee en una decisión de 501 páginas publicada el jueves.
“Las señales de advertencia brillaron, sonaron las campanas de alarma”, escribió el juez.
“El señor Bekier debería haberse asegurado de que la junta estuviera informada de todos los asuntos relacionados con Suncity”.
El entonces jefe también “sabía” que Star había dado respuestas falsas o engañosas al prestamista National Australia Bank en 2020 por preocupaciones de que los jugadores estuvieran usando sus tarjetas China UnionPay para apostar, lo cual estaba prohibido por el esquema de tarjetas extranjeras.
Un correo electrónico de Star a NAB y China UnionPay afirmaba falsamente que las tarjetas sólo se utilizarían para “fines no relacionados con el juego”.
“La ‘cultura’ predominante (en Star) era tan disfuncional y poco ética que la gerencia se mostró reacia a impedir que los operadores de viajes se comportaran de manera inapropiada y mintieron a sus banqueros para asegurar una ventaja comercial duradera”, dijo el juez Lee.
Tanto el Sr. Bekier como la ex secretaria corporativa y asesora general de Star, Paula Martin, violaron la ley corporativa al no revelar a la junta los riesgos de Suncity y China UnionPay, concluyó el juez.
La decisión representa una victoria parcial para la Comisión Australiana de Valores e Inversiones, que presentó el caso contra Bekier, Martin y otros nueve directores ejecutivos y no ejecutivos en 2022.
El ex director de casinos, Greg Hawkins, resolvió el caso en febrero de 2025 y admitió que no compartió información sobre la conducta de Suncity.
Pagó 180.000 dólares en multas, 65.000 dólares en costos legales de ASIC y se le prohibió administrar empresas durante 18 meses.
Al mismo tiempo, el ex director financiero Harry Theodore acordó pagar una multa de 60.000 dólares y se le prohibió administrar empresas durante nueve meses.
No impidió que el casino informara falsamente a NAB y CUP por correo electrónico sobre el uso de sus tarjetas de crédito por parte de jugadores chinos.
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